Ionela Gavrilă-Paven, Conf.univ.dr. Facultatea de Științe Economice, Universitatea „1 Decembrie 1918” din Alba Iulia: „Luna martie, simbolul primăverii, vine și cu modificarea orei, respectiv trecerea la „ora de vară”. Această modificare presupune mutarea ceasurilor cu o oră înainte, respectiv „pierderea” unei ore. Dacă ne gândim însă că în ultima săptămână din luna octombrie am dat ceasurile înapoi cu o oră, adică „am câștigat” o oră în plus, acest final de martie vine de fapt cu o recuperare: respectiv ora care ne-a fost acordată suplimentar este luată înapoi, asemănător unui credit, exprimat de această dată în timp. În acest sens, creditul este ora acordată „cu împrumut”, iar dobânda o reprezintă efectele sau consecințele resimțite de fiecare dintre noi în perioada de acomodare la această modificare.
Rațiunea introducerii „orei de vară” are la bază motivații economice, pornind de la economiile care se realizează la consumul de energie în activitățile economice de la cele din agricultură dependente direct de durata perioadei cu lumină naturală din timpul zilei și până la industrie, comerț și turism (suntem mai tentați să ieșim la cumpărături sau să participăm la activități recreative în timpul serii). Analizele în ceea ce privește consumul de energie evidențiază o reducere a costurilor cu energia utilizată, în anumite activități economice, și cu 1% pe zi.
Totuși, în această perioadă resimțim și efectele legate de adaptarea la ora de vară, inclusiv sentimentul de a nu avea suficient timp sau de a nu ne încadra în timp cu activitățile de zi cu zi. Astfel, modificarea orei ne poate influența eficiența pe care o avem în diferite activități. Totuși, pe termen lung, expunerea la lumina naturală mai mult timp poate îmbunătăți starea de bine și, implicit, eficiența muncii.
O săptămână ușoară tuturor!”, transmite Ionela Gavrilă-Paven, Conf.univ.dr. Facultatea de Științe Economice, Universitatea „1 Decembrie 1918” din Alba Iulia. Membru al Corpului Experților Contabili și Contabililor Autorizați din România, Filiala Alba.
